任绍全:“三不倒”的电力技术带头人-m6米乐网页版
——记中国石油华北油田公司电力分公司工程大队高压试验班班长任绍全
发布时间: 2018-09-15 14:35:44 来源: 河北工人报 字号:
■结合实际为徒弟们讲解高压检测中的要点和难题
■很多发明创造和检测调试都在这个试验室完成
人物速写
从1981年参加工作至今,58岁的他已经在高压试验岗位上度过了37个春秋。
37年间,他边学边记,先后写下60多本业务笔记,洋洋洒洒100多万字,这些笔记见证了一个人的毅力有多强。
37年来,他多次被评为高级技师、公司技术能手,并连续四届获评集团公司技能专家,这些荣誉见证了一个人的技术有多高。
37年里,他的“徒弟”中32名获得工人技师资格,2名被授予局级技术能手,2名被聘为油田公司一、二级技能专家,这些成就见证了一个人的影响力有多大。
他就是任绍全,一个一心扑在高压试验一线的工人。
人物名片
任绍全,中国石油华北油田公司电力分公司工程大队高压试验班班长、高级技师。工作37年,他解决技术难题500余项,排除电网故障上万次,他培养的132名“徒弟”成为油田电网技术骨干……因为成绩突出,他曾先后获得厂标兵、优秀共产党员、先进工作者,公司劳动模范等荣誉称号,2015年被评为河北省百名能工巧匠,2017年被评为第六届河北省金牌工人、获得河北省五一劳动奖章。
■讲解分析无载变压器分接开关的故障原因
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独门绝技缩短断电时间
有人说,高压电“猛于虎”。
为了保障生产生活安全可靠的用电,在每一次电网设备运行前、故障设备抢修后,任绍全都要带着工友们先对电网高压设备及绝缘器件进行检验,检验合格后才能安装使用。
今年8月初,运行近五年的任东220kv变电站主变压器需要进行停电检修,为了不影响生产区和居民区的正常用电,留给任绍全等人完成主变压器多个检测及试验项目的时间只有一天。
一大早,任绍全就带着徒弟王勇和几个工友,从工作室出发驱车前往任东变电站。由于更新改造后投入使用还不满五年,这座变电站的设备还非常新。可任绍全却丝毫不敢大意,“这座变电站可是华北油田供电的心脏。”在他的带领下,每项工作都要按部就班地进行一遍。很快,下午五点多,主变压器的检测顺利完成,任东站主变恢复供电。
“多亏有我师傅发明的‘屏蔽措施及抗干扰手段’,不然,要想在这么短的时间内把活儿干完还真不容易。”徒弟王勇抹了一把汗说。
原来,当变电站停电时,为保证用户连续用电,被检修设备附近的高压线路依然带电。运行中的高压线路会产生强电磁场,对仪器造成干扰,从而导致测量数据有误差。为了得到真实有效的数据,任绍全反复模拟试验,最后,通过对内部电路屏蔽、外侧使用均压装置的方法,成功消除了电磁场的干扰。如今,这套方法已经被工程大队广泛使用。
“闲不下来,脑子不停地琢磨事儿。”这是工友对任绍全的评价。从1981年参加工作至今,他几乎保持着每天工作近16小时的记录。
油田电网每年一度的春季预防性试验,时间紧、任务重、标准要求高,丝毫马虎不得。在工作现场,总能看到任绍全的身影,或登上高高的铁塔,或席地而坐进行检测,他是现场最专注的一个;工作回来,别人都休息了,但他作为班长,不但要对当天的工作进行总结,还要为第二天的工作做精心的准备;要是试验设备出了故障,任绍全还得连夜进行抢修。工余时间和双休日,他也在工房里对着图纸和设备细细研究琢磨。
工作37年来,任绍全先后解决技术难题500余项,排除电网故障上万次。
■任绍全自学cad绘图软件
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用创新为安全保驾护航
其实任绍全的学历不高,技校毕业的他有这么多创新成果全凭一股韧劲。
1981年参加工作时,任绍全只是一名普通的一线操作工人。那时候工作生活条件都相对艰苦,一身道道棉衣、几条长木板凳,出工解放卡车,设备人拉肩扛。
为了练出真本事,上班他就围着师傅转,有什么活儿抢着学、抢着干,下班就把心得写进笔记本里。当时的条件不好,电气技术书籍不多,他就去北京、天津买;没有现成的电气试验原理图,他就把仪器和接线方式一个个画出来。仅头3年时间,任绍全就写下了15本学习笔记,字数达20多万字,画各类设备原理图、接线图300多张。他努力学习电力知识,先后考上了技师、高级技师,成为了疑难问题问不倒、处理故障难不倒、技术考试考不倒的“三不倒”技术骨干。
前几年,冀中电网任东、佃庄、雁翎等变电站先后发生了十余起避雷器爆炸事故,尤其是任东站避雷器的突发故障,使主变压器失电,造成了大范围停电事故,给电网安全运行构成了严重威胁。“幸亏避雷器发生爆炸时,旁边没有工作人员,否则……”看着现场被炸毁的避雷器碎片锋利得犹如刀片,任绍全不敢往下想了。
避雷器是避免被保护设备受到过电压侵袭的第一道防线,通常,避雷器监测周期为每年一次,上次检查的时候还好好的,怎么就突然爆炸了呢?任绍全百思不得其解。
那段时间,任绍全有事没事就跑到发生爆炸的变电站去了解情况。定期监测、设备保养等方面都做得很到位,那么,发生爆炸的最大可能就是由于无间隙避雷器在正常运行电压下对地有电流通过,导致阀片老化,避雷器受潮老化,从而导致事故发生。为了避免此类事件的再次发生,就必须对避雷器进行带电监测。
得出结论后,任绍全查阅了大量书籍,反复进行模拟试验,终于研发出了“35-220kv避雷器带电监测仪”,“这就好比是心脏病患者用的便携式心电监护仪,可以随时读取患者的心脏指标一样,带电监测仪则可以随时对避雷器进行带电监测。”任绍全说,有了带电监测仪,他们可以每个月读取一次避雷器的数据指标,同时和上个月的进行比较分析,如果参数差别比较大,就考虑避雷器内部元件已经存在潜在的隐患。
任绍全告诉记者,在监测过程中,他们每年都能发现3—5只避雷器存在故障,通过有计划地停电,不但避免了因故障停电对生产造成的损失,还填补了冀中电网无法带电监测避雷器的空白,确保了设备运行的可靠性,该项目也获得了河北省企业管理、现代化创新成果二等奖。
■对300千伏串联谐振交流耐压装置进行故障排除
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精打细算的发明家
任绍全的办公室不大,只有四五平方米,可是里面却堆满了下脚料。别人扔掉的管子、架子,他都捡回来,“说不定什么时候就用上了。”
“任师傅就是这么省。”同事刘云云说,在刘云云看来,任绍全的“省”已经接近于“抠”了。
刘云云所在的继电保护班组主要负责铺设线缆,平时准备电缆时,会多备一些料,避免在施工过程中因用料不够影响工期以及造成二次浪费。
有一次,采油三厂的一处站所改造,要重新铺设电缆,工人在前期测量时得出的电缆长度是180米,他们打算带200米去施工地点。
任绍全不同意。“把电缆放进电缆沟,贴着内壁放和随意放用料肯定不一样,抻直也比不抻直省料,照我看,带130米的电缆足够了。”任绍全的话让刘云云等人有些不可思议,但是,在任绍全的指点下,只用了120米电缆就铺设完毕。工程大队所有人都对任绍全佩服得五体投地。
如今,铺设电缆时抻直、贴内边放置,已经成了整个工程大队一条不成文的规定。
对任绍全来说,学习亦是工作,工作亦是学习,只有不断学习不断努力,才能在实际应用时得心应手,手到擒来。
完成公司电网操作绝缘用具的检测,是高压试验班组的一项重要工作,关系到操作员工的人身安全。由于绝缘用具检测集中,每次只能试验一只绝缘靴或手套,费时费力。任绍全就在原有试验仪上进行改进,经过反复研究、分析和模拟实验,现该试验仪可一次同时检测12只不同电压等级的绝缘护具,提高工作效率12倍,并可准确判断非绝缘点。
徒弟袁友荣告诉记者,任绍全的发明可不止这些。以前,检测真空灭弧室还没有专用设备,安装前无法对单只真空灭弧室检测,必须先将其安装在开关上进行各项目的检测。而一旦检测不合格,就必须拆下来重新更换新品再次检测。为确保更换真空灭弧室一次成功,任绍全经过反复试验,成功研制了检测真空灭弧室的检测装置,确保了真空灭弧室一次更换成功率100%,单只真空灭弧室无法检测的难题被成功解决。该项目获得河北省科技质量成果奖。
经过多年的历练,任绍全有280余项创新项目获奖,发表技术论文21篇,获得16项国家实用新型专利。特别是最近三年,他共有26项科研、管理、创新项目获奖,其中省级7项、局级9项、厂级10项,为企业创效3000余万元。
■37年来,任绍全记录下了60多本电气技术笔记
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一个人带出来的技师团队
任绍全常说:“我的成果和成功,都是组织培养和工友帮助的结果。一个人的力量终究有限,团队的力量才是让梦想腾飞的翅膀。”
任绍全没有架子,工程大队的任何人有问题向他请教,他都知无不言。
任绍全的徒弟王勇,曾被调到二连水电分厂工作三年,工作中遇到困难,他还是习惯给师傅打个电话,而任绍全也总是在电话中对王勇加以点拨。
有一次,王勇在做高压电缆试验时,发现泄漏电流过大,他试了很多方法,却始终无法把泄露电流降下来。没有办法,王勇把求助电话打给了师傅。在听完徒弟的简短介绍后,任绍全让他把电缆最外侧黑色的半导体层从规定的20公分剥至50公分。果然,按照师傅的吩咐进行操作后,泄漏电流合格了。
■对自主发明的倍频发生器及控制装置的准确性进行调试
除了自己的徒弟,别的同事有困难,任绍全也会鼎力相助。
还有一次,工程大队其他班组的同事到一个220kv变电站去做主变压器套管直流电阻试验。试验中,电流正常升上去后电阻值却始终无法稳定,工人无法读取正常数据。从上午10点一直忙到下午5点,眼看着就到送电时间了,可是造成电阻值不稳定的原因却始终无法找到。走投无路时,工人们请来了任绍全,很快,问题就解决了,主变压器得以按时供电。
2016年5月,新疆吐鲁番110kv联络压气站竣工验收的最后一天,可是当交接验收人员进行110kv交流耐压时,仪器出现故障,调节电压达不到输出电压仪器会自动跳闸。晚上7点半,任绍全被安排前往当地,帮助指导交流耐压试验。任绍全赶到后,仅用15分钟就排除了故障,当时现场承揽工程的领导紧握任绍全的手说“我真正体验到了技能人才的价值”。
“任师傅把多年积累的技术经验毫无保留地和工程大队的每一名员工共享,激发了更多的创新热情和创造活力。”电力分公司工会副主席陆文华说,近年来,整个工程大队的学习热情越来越高,也涌现出一大批技能人才。在任绍全所带的132名团队工友中,有油田公司一、二级技能专家各1人、高级技师7人、技师32人、高级工程师6人、工程师22人、助理工程师9人,局级技术能手2人。
“没有任师傅就不可能有我们这些技能专家。”徒弟田巍的一句话说出了很多人的心声。而看到自己的“徒弟”们事业有成,任绍全觉得自己特别有成就感。
■文/本报记者李华 图/本报记者杨磊涛