河工新闻网讯（记者哈欣）日前，记者从石家庄市劳动监察局获悉，该市劳动监察部门聚焦拖欠农民工工资的突出矛盾，根治农民工欠薪实现全面治主动治精准治。今年以来，石家庄市共计核查解决欠薪线索3.45万件，行政处罚274件，公布重大欠薪违法案件59起，列入“失信联合惩戒对象名单”26家，移交公安55起，为2.04万余名劳动者解决欠薪金额1.53亿元。
“农民工工资支付监管云平台显示，你公司存在未按时拨付人工费行为，责令5个工作日内整改完毕……”石家庄市劳动监察局工作人员通过农民工工资支付监管云平台发现某公司存在拖欠农民工工资问题，随即发出预警信息。接到预警信息后，该公司很快按照相关要求向农民工工资专用账户拨付了人工费用，并报送了转账凭证和整改报告。
这是石家庄市充分利用信息化手段开展根治欠薪工作的一个缩影。为加强源头治理，石家庄市率先在全省上线劳动监察大数据分析决策云平台，将国家欠薪反映平台、农民工工资监管云平台和劳动保障监察信息平台数据进行整合，形成了大数据可视化决策平台，实现了在建工程项目的全覆盖监管，对用工管理和工资发放的全过程监督，对预警信息全闭环处置。截至目前，该平台已与住建、信访、城管等8部门的业务系统实现互联互通，与27家金融机构实现实时数据共享，纳入平台监管项目达到6297个，缴存保证金56.51亿元，工资专用账户缴纳资金111.94亿元，银行代发87.32亿元、129.40万人次。同时，开发了短信即时通功能，接收到农民工投诉信息后，平台实时向用人单位负责人、劳动保障监察员和投诉人发送手机短信，提醒限时处置和适时受理，推动欠薪治理由治“顽疾”向治“未病”转变。石家庄市劳动监察局通过电子化、网络化、非现场化、自动化和智能化的监管手段，实现了对劳动者、用工企业、劳动关系等情况的高效监管，尤其是农民工工资支付情况的动态监管。
此外，石家庄市劳动监察局在互联网开通根治欠薪专栏，向社会公布市县人社部门、市直成员单位欠薪维权电话，开通“石保通”手机app，强化与12345热线等维权渠道的有效衔接，用户只需轻轻一点，即可实现“指尖上的维权”，有效形成“一窗受理、全市联动”工作新格局。
近日，石家庄市通过向社会公布了一批拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单以及重大劳动保障违法案件，对拖欠务工人员工资“零容忍”，形成对欠薪行为的有力震慑。同时，对克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬，或因欠薪违法行为引发群体性事件或极端事件，符合《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》规定情形的，要求依规列入拖欠农民工工资“黑名单”，实行联合惩戒，使欠薪企业“一处违法、处处受限”。
石家庄市劳动监察局相关负责人介绍，今后，该市将不断完善农民工工资支付预警监管云平台，提升精准执法水平，逐步实现工程建设项目农民工工资支付全过程动态监管。采取形式多样的方式方法开展劳动保障法律法规普法宣传活动，进一步提升农民工依法维权意识和企业落实保障农民工工资支付制度自觉性，在全社会营造维护农民工合法权益的良好氛围。为了持续巩固根治欠薪夏季行动成果，该市将于11月至2024年春节前开展冬季专项行动，对欠薪违法行为实施集中整治，力争将欠薪矛盾纠纷化解在平时，避免欠薪问题在年底集中性爆发。
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李飞
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